张辉热爱极限运动的初衷很纯粹就是为了那一刻突破自己极限时的满足感。
每一个人都有自己的极限而在他看来能打破自己的极限就是这个世界上最浪漫的一件事。
只不过后来深入职场不断被现实磨...
第86章什么叫敬业
张辉在职场上的表现一直都很出色。无论是工作效率还是工作质量他都能做到尽善尽美。同事们都对他刮目相看纷纷称赞他是一个非常敬业的员工。
但是张辉自己却并不这么认为。在他看来自己只是在做自己喜欢做的事情而已哪里谈得上什么所谓的“敬业“呢？
有一天张辉的上司找到他表扬了他最近的出色表现。上司说:“张辉你的工作态度和工作能力都非常出色我们公司上下都对你刮目相看。你就是我们公司最好的典范体现了什么叫做真正的敬业精神。“
张辉有些不好意思地说:“我只是在做自己喜欢做的事情而已哪里谈得上什么敬业精神呢我只是在尽自己最大的努力去完成工作而已。“
上司微笑着说:“你说得很对敬业精神就是这样。它不是一种虚荣或者炫耀而是一种对工作的热爱和责任心。你之所以能做到如此出色正是因为你真的热爱自己的工作并且能够全身心地投入其中。这才是最难能可贵的。“
张辉听了上司的话有些恍然大悟。他从来没有意识到自己的工作态度和工作能力竟然已经达到了这样的高度。他一直以为自己只是在做自己喜欢做的事情而已并没有什么特别的。
但是上司的话让他意识到真正的敬业精神就是这样。它不是一种虚荣或者炫耀而是一种对工作的热爱和责任心。只有当你真的热爱自己的工作并且能够全身心地投入其中才能做到如此出色的工作表现。
张辉突然感到自己的工作不仅仅是一份工作更是一种生活方式。他不再只是在为公司工作而是在为自己工作。他的工作不再是一种负担而是一种乐趣和挑战。
从那以后张辉的工作态度更加积极主动。他主动承担更多的工作任务并且总是能够在截止日期前完成。他的工作质量也越来越高同事们都对他刮目相看。
有一次张辉加班到很晚同事们都已经下班回家了。但是张辉却还在埋头工作一丝不苟地完成手头的任务。
突然一位同事走了进来看到张辉还在工作不禁感叹道:“张辉你真是太敬业了！!都这么晚了你还在加班工作真是太辛苦了。“
张辉抬头看了看同事微笑着说:“这不算什么这只是我应该做的事情而已。我热爱自己的工作所以即使加班到很晚我也觉得很有意义。“
同事听了张辉的话不禁感叹道:“你说得真对敬业精神就是这样。不是为了炫耀或者虚荣而是因为
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同事听了张辉的话不禁感叹道:“你说得真对敬业精神就是这样。不是为了炫耀或者虚荣而是因为你真的热爱自己的工作把它当成生活的一部分。这才是最难能可贵的。“
张辉点了点头说:“是啊我从前也没有意识到这一点。直到上司的那番话我才明白敬业精神并不是一种虚荣或者炫耀而是一种对工作的热爱和责任心。只有当你真的热爱自己的工作并且能够全身心地投入其中你才能做到如此出色的工作表现。“
同事赞同地说:“是的你说得很对。我们很多人都把工作当成一种负担只是为了赚钱而已。但是，，你却把工作当成一种生活方式把它融入到生活的方方面面。这才是真正的敬业精神。“
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张辉笑着说:“其实我也是从一开始就很热爱这份工作的。但是后来随着工作的不断深入我也曾经被现实所磨灭过。不过通过上司的那番话我重新找到了自己的初心明白了什么才是真正的敬业精神。“
同事点了点头说:“是啊我们都应该学习你的这种敬业精神。不管工作有多繁重只要我们真的热爱自己的工作并且能够全身心地投入其中我相信我们一定能够做出优秀的成绩。“
张辉笑着说:“没什么特别的我只是在做自己喜欢做的事情而已。但是，，如果能够让更多的人感受到工作的乐趣那就更好不过了。“
同事由衷地说:“你真是太棒了张辉。你是我们公司最好的典范也是我们所有人的榜样。我们一定要好好学习你的敬业精神把工作当成生活的一部分把它融入到生活的方方面面。只有这样我们才能真正地成为一名出色的员工为公司和自己创造更大的价值。“
张辉微笑着说:“谢谢你的赞美。我只是在做自己喜欢做的事情而已没有什么特别的。但是如果能够让更多的人感受到工作的乐趣那就更好不过了。我相信只要我们都能够以这种敬业精神去对待自己的工作我们一定能够创造出更加辉煌的成就。“
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从那天起张辉的敬业精神成为了公司内部的一面旗帜。越来越多的员工开始学习和模仿他的工作态度把工作当成生活的一部分全身心地投入其中。
公司的整体工作效率和工作质量都有了显著的提升。上下游的合作伙伴也纷纷赞扬公司员工的敬业精神与公司的合作越来越顺畅。
张辉的上司也非常重视培养和传播这种敬业精神。他们开始在公司内部组织各种培训和交流活动让更多的员工学习张辉的经验和做法。
有些员工原本对工作并不热衷但在感受到张辉的敬业精神后也逐渐找到了工作的乐趣和意义。他们开始主动承担更多的工作任务并且能够在截止日期前高质量地完成。
公司的业绩也随之节节攀升成为了同行业中的佼佼者。张辉也凭借出色的工作表现获得了公司的多项奖励和晋升机会。
但是张辉并没有因此而沾沾自喜。他依然保持着最初的敬业精神继续全身心地投入到工作中。他时常鼓励同事们要保持热情不要被现实所打击。
有一次一位新入职的员工向张辉咨询如何保持工作热情。张辉微笑着说:“其实很简单只要你真的热爱自己的工作并且能够全身心地投入其中就一定能做出优秀的成绩。不要被现实所打击要相信自己相信自己的工作。只要你坚持下去相信终有一天你也会成为公司的骄傲。“
新员工听了张辉的话顿时感到内心的激励和鼓舞。他决心要学习张辉的敬业精神把工作当成生活的一部分全身心地投入其中。
就这样张辉的敬业精神在公司内部不断传播和发扬成为了公司文化的一部分。越来越多的员工开始主动承担更多的工作任务并且能够在截止日期前高质量地完成。
公司的整体工作效率和工作质量都有了显著的提升成为了同行业中的佼佼者。张辉也凭借出色的工作表现获得了公司的多项奖励和晋升机会。
但是张辉依然保持着最初的敬业精神继续全身心地投入到工作中。他时常鼓励同事们要保持热情不要被现实所打击。他相信只要大家都能够以这种敬业精神去对待自己的工作公司一定能够创造出更加辉煌的成就。？！!